ผู้บริหาร – ฝ่ายทรัพยากรบุคคล – Cognizant – กรุงเทพมหานคร
เราอยากเชิญชวนคุณสำรวจโอกาสทางอาชีพที่มีอยู่ในบริษัท Cognizant ในเขต กรุงเทพมหานคร ขณะนี้เรากำลังมองหาบุคคลที่มีความสามารถเพื่อเติมเต็มตำแหน่ง ผู้บริหาร - ฝ่ายทรัพยากรบุคคล ที่เรามีให้เสนอ
ตำแหน่งนี้นำเสนอประเภทงานที่ Full-time ที่น่าสนใจและท้าทาย เราให้ความสำคัญกับผู้สมัครที่มีทักษะเฉพาะด้านและมีประสบการณ์การทำงานทั้งในระดับเริ่มต้นและระดับสูง คุณสมบัติเช่น ความซื่อสัตย์, วินัย, และความรับผิดชอบยังเป็นปัจจัยสำคัญที่เราตามหาในผู้สมัครของเรา
เงินเดือนที่เสนอมีการแข่งขันสูงโดยประมาณ . อย่างไรก็ตาม ควรจำไว้ว่าเงินเดือนนั้นอาจมีการเปลี่ยนแปลงขึ้นอยู่กับนโยบายภายในของบริษัท
บริษัท Cognizant ดำเนินธุรกิจในภาคส่วนที่เหมาะสม ซึ่งเสนอสิ่งแวดล้อมการทำงานที่มีพลศาสตร์และโอกาสในการพัฒนาอาชีพที่น่าสนใจ หากคุณสนใจในโอกาสนี้ อย่าลังเลที่จะส่งใบสมัครของคุณในตอนนี้เพื่อเริ่มต้นขั้นตอนสู่ความสำเร็จกับเรา
ข้อมูลตำแหน่งงานว่าง
บริษัท: | Cognizant |
ตำแหน่ง: | ผู้บริหาร - ฝ่ายทรัพยากรบุคคล |
ภูมิภาค: | กรุงเทพมหานคร |
การศึกษา: | Confidential |
ประเภทของงาน: | Full-time |
รายละเอียดงาน
เกี่ยวกับงาน: ผู้บริหารฝ่ายทรัพยากรบุคคลจะรับผิดชอบการจัดการทรัพยากรบุคคลตลอดวงจรการทำงานของผู้ร่วมงานในประเทศไทย
หน้าที่รับผิดชอบ:
- ปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานในท้องถิ่น
- จัดทำและปรับปรุงนโยบายตามกฎหมายแรงงาน
- ให้การสนับสนุนด้านทรัพยากรบุคคลสำหรับคำถามที่เกิดขึ้นจากผู้ร่วมงาน
- ดำเนินการสัมภาษณ์การลาออกและสื่อสารข้อมูลแนวโน้ม
- สร้างโปรแกรมความผูกพันเพื่อพัฒนาผู้ร่วมงาน
ประโยชน์อื่นๆ ของการทำงาน
- โบนัสหากทำงานล่วงเวลา
- ได้รับประสบการณ์
- สภาพแวดล้อมในการทำงานที่สะดวกสบาย
เงื่อนไข
- ทักษะการสื่อสารที่ดี
- ทักษะการทำงานเป็นทีมที่แข็งแกร่ง
- ประสบการณ์ในงานที่คล้ายคลึงกัน
ที่อยู่ของบริษัท
ภูมิภาค | กรุงเทพมหานคร |
อยู่ที่สมบูรณ์ | Cognizant Technology Solutions (Thailand) Co., Ltd., 30 Floors Bhiraj Tower Tel:, 689 Sukhumvit Rd, Klongtan Nuea, Vadhana, Bangkok 10110, Thailand |
Google Map | Google Map |
ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณกรอกแบบฟอร์มใบสมัครก่อน และรอให้ HRD โทรสัมภาษณ์ก่อนที่คุณจะติดต่อบริษัทโดยตรง
ไม่มีค่าใช้จ่ายในการสมัครงาน
หวังว่าคุณจะได้งานที่ต้องการ
หากคุณพบตำแหน่งงานว่างที่ถูกระบุว่าเป็นการฉ้อโกง โปรดรายงานให้เราทราบ